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The complementary effects of formal and informal budgetary performance feedback on doctor-managers' responsibilities
2025-01-01 Paolini, Manuela; Raucci, Domenico; Morandi, Federica; Di Vincenzo, Fausto
Individual and job-related determinants of bias in performance appraisal: The case of middle management in health care organizations
2020-01-01 Morandi, Federica; Angelozzi, Daria; DI VINCENZO, Fausto
| Titolo | Data di pubblicazione | Autore(i) | File |
|---|---|---|---|
| The complementary effects of formal and informal budgetary performance feedback on doctor-managers' responsibilities | 2025 | Paolini, Manuela; Raucci, Domenico; Morandi, Federica; Di Vincenzo, Fausto | |
| Individual and job-related determinants of bias in performance appraisal: The case of middle management in health care organizations | 2020 | Morandi, Federica; Angelozzi, Daria; DI VINCENZO, Fausto |
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